1、開會發(fā)言報(bào)告準(zhǔn)備的一點(diǎn)都不充分。每一次開會的時(shí)候都是部門領(lǐng)導(dǎo)或者是大領(lǐng)導(dǎo)想了解新人，領(lǐng)導(dǎo)們不會去了解每個(gè)人的工作，是會根據(jù)你的發(fā)言來判斷你的工作價(jià)值看你是否在浪費(fèi)一些時(shí)間，如果當(dāng)你的報(bào)告很糟糕的時(shí)候，很容易被人聯(lián)想到你的工作也是很糟糕的，平時(shí)應(yīng)該沒有做什么事情。開會前要好好的準(zhǔn)備把自己的工作結(jié)果和總結(jié)一起匯報(bào)出來，要有自己完整的思路。

2、不要自作聰明。別高估自己的能力而擅作主張，小聰明別人不領(lǐng)情，尷尬的還是自己。大智慧，才是你修煉的方向。用自己的強(qiáng)項(xiàng)在有沒有需要的時(shí)候都拿出來炫耀,要讓別人來發(fā)現(xiàn)你的優(yōu)點(diǎn),而不是自己拿出優(yōu)點(diǎn)炫耀,這樣就會變成缺點(diǎn),引來大家的反感。

3、切勿越俎代庖。術(shù)業(yè)有專攻，各司其職。不要插手別人的工作，不要妄加評論和亂給意見。除非你們是一個(gè)團(tuán)隊(duì)，奔著同一個(gè)目標(biāo)，并且你有可行的解決方案，那樣才可以提出自己的意見。

4、忌熱衷于探聽同事家事。能說的人家自己會說,不能說的就別去挖它。每個(gè)人都有自己的秘密。有時(shí),人家不留意把心中的秘密說漏了嘴,對此,你不要去探聽,不要想問個(gè)究竟。有些人熱衷于探聽,事事都想了解的明明白白,根根梢梢都想弄清楚,這種人是要被別人看輕的。你喜歡探聽,即使什么目的也沒有,人家也會忌你三分。從某種意義上說,愛探聽人家私事,是一種不道德的行為。

5、忌推脫責(zé)任。在辦公室一著不慎,滿盤皆輸。尤其是工作上的事。對于上司委派下來的任務(wù),首先不能挑三揀四。工作完成之后,如果上司不滿意,切記不能推脫責(zé)任。理由說明一大堆。最后還是要自己完成,還給上司留下不好的印象。