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        996工作制和807工作制 有對(duì)比才有幸福(關(guān)于工作制的解釋)

        問(wèn)玉殿下

        許多人在覺(jué)得自己苦逼的時(shí)候,看到比自己更苦逼的人,心里會(huì)好受很多。今天來(lái)和大家說(shuō)說(shuō)996工作制和807工作制,覺(jué)得996工作制太累的人,在知道807工作制什么意思后,就會(huì)覺(jué)得很幸福了。這兩種時(shí)間超長(zhǎng)的工作制,讓許多人痛并快樂(lè)著。

        關(guān)于996和807工作制的解釋

        996工作制和807工作制 有對(duì)比才有幸福(關(guān)于工作制的解釋)

        自從今年3月27日,一個(gè)名為“996ICU”的項(xiàng)目在GitHub上傳開(kāi)之后,就引起了許多互聯(lián)網(wǎng)工作人員的熱論,之后更是引起許多網(wǎng)友對(duì)工作制的討論。許多媒體也對(duì)996工作制發(fā)表了看法,大多對(duì)此表示不贊同,還有人認(rèn)為這是在變相裁員。

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        996工作制就是指早上9點(diǎn)上班、晚上9點(diǎn)下班,中午和傍晚休息1小時(shí),每天工作的時(shí)間超過(guò)10小時(shí),并且一個(gè)星期工作六天。這種996工作制在互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)很普遍,只不過(guò)有些公司是鼓勵(lì)員工996,還有一些公司是強(qiáng)制996,讓加班成為企業(yè)文化。

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        阿里巴巴的官方微信號(hào),也曾發(fā)表過(guò)馬云對(duì)996工作制的觀點(diǎn),他表示996是福報(bào),只有將更多的時(shí)間放在工作上,才能離成功越近。之后他對(duì)此回應(yīng)道:“任何公司不應(yīng)該,也不能強(qiáng)制員工996”。一些大公司也鼓勵(lì)員工996,但是卻不會(huì)去硬性強(qiáng)制員工996。

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        上面說(shuō)996工作制,再來(lái)說(shuō)說(shuō)807工作制吧。關(guān)于807工作制的解釋有兩種,一種是早上8點(diǎn)上班,晚上0點(diǎn)下班,每周工作7天的超長(zhǎng)工作制度。還有一種說(shuō)法是,807是指國(guó)家規(guī)定的每天8小時(shí)工作制。996工作制和807工作制的意思,你知道了嗎?

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        都說(shuō)有對(duì)比才有幸福感,每天12小時(shí)的工作時(shí)間會(huì)讓你覺(jué)得特別難受,但是當(dāng)你知道有些人每天工作16個(gè)小時(shí)的時(shí)候,心里會(huì)不會(huì)覺(jué)得,原來(lái)還有人比自己更辛苦。對(duì)于追求成功努力奮斗的人來(lái)說(shuō),永遠(yuǎn)都不嫌工作時(shí)間長(zhǎng)。但是對(duì)于大多數(shù)人來(lái)說(shuō),長(zhǎng)時(shí)間的工作,代表著無(wú)法兼顧家庭。